Modelo Carta de renuncia voluntaria
El trabajador en cualquier momento puede decidir finalizar la relación laboral con su empresa debido a encontrado algún trabajo mejor, o simplemente por motivos personales.
Esto, no tiene por que ser necesariamente algo malo, si no que se pueden dar situaciones complicadas en las que se debe dejar un trabajo para centrarse en otra cosa. Para eso, está la carta de renuncia voluntaria.
La mejor forma de proceder ante casos como este, es escribir y presentar una carta de renuncia voluntaria ante la empresa.
Plantillas disponibles de carta de renuncia voluntaria para descargar gratuitamente
Solamente deberás elegir el tipo de formato. Podrás descargar plantillas en formato Word o PDF totalmente gratuitas.

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Si es así, esta plantilla te servirá para tu propósito.
Podrás descargar la plantilla Carta de renuncia voluntaria y personalizable de forma totalmente gratuita. Solamente deberás editar el archivo y colocar tus datos personales.
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Consideraciones Importantes a tener en cuenta antes de entregar la carta de renuncia laboral
- Se deberá valorar antes debidamente cualquier tipo de repercusión económica, ya que esta carta otorga libertad legal a la empresa a la hora de afrontar pagos de finiquitos y otros aportes económicos al trabajador.
- Ten en cuenta siempre un plan B en caso de presentar la carta de renuncia carta de renuncia voluntaria.
- Si renuncias por que deseas una promoción, puedes manifestar de forma verbal que, de ocurrir el mejoramiento, permanecerás en la empresa en el nuevo cargo.
- Esta carta de renuncia voluntaria deberá ser entregada siempre en persona y preferiblemente, si es posible, en las manos
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Qué es, para que sirve, y cuando entregar una carta de renuncia voluntaria
Una carta de renuncia voluntaria es un documento escrito presentado por un trabajador que pretende finalizar su relación laboral con la empresa para la que trabaja.
La carta de renuncia voluntaria es un documento de presentación de forma clara, seria, formal y específica, sobre este hecho de renuncia laboral. A su vez, contiene una explicación totalmente motivada de la situación por la que pasa el trabajador y el por que, decide tomar la decisión de renunciar.
De esta forma, podemos decir que la carta de renuncia voluntaria es el broche a una etapa de la vida del trabajador. Dando por finalizada su relación laboral con la empresa para la que dedica su tiempo de trabajo.
Esta carta, podrá ser entregada en cualquier momento, respetando, por el trabajador, ciertos momentos en los que la empresa no puede desprenderse de trabajadores por situaciones de altos trabajos.
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